Snake Pipe with Hand Ring - Motion Wellness by Xccent Fitness
Indholdsfortegnelse:
New York Times er ved det igen med endnu en dybtgående og provokerende feature story om hvad det betyder at leve med diabetes. Denne fokuserer på diskrimination på jobbet: "Diabetikere konfronterer en tangle of Workplace Laws."
Foruden de foruroligende historier om diabetikere, der har mistet job på alle steder fra realkreditinstitutter til UPS til en bønnefabrik i Texas, hvad virkelig slog mig var denne erklæring:
"Diabetikere kan finde sig på en balancestråle, der skal bevise, at de er handicappede nok til at passe under loven, men ikke så forringede, at de ikke kan gøre et job."
I tænk ikke på mig selv eller nogen med diabetes som handicappet, og det ville meget smerte mig at skulle ty til at bekæmpe handicaplove eller særlige fordele, bare for at lykkes sammen med ikke-diabetiske kolleger på arbejdspladsen. Men fra denne historie kan jeg se, at nogle gange har PWD'er ikke noget valg.
Overvej kvinden med diabetisk neuropati, hvis arbejdsgiver ikke ville lade hende skære gennem et lagerrum for at nå hendes afdeling (for at reducere hendes gåtur) eller manden fyret fra et candy-selskab i Wisconsin efter at have spurgt hvor han kunne afhænde sine insulinnåle (!)
Hvad er der med disse arbejdsgivere? Hvordan udgør de "væsentlig risiko" for deres forretning, og / eller til liv og lemmer over ting som dette?
Ja, en meget lille procentdel af os løber risikoen for alvorlig hypoglykæmi. Men dette er: 1) farlig for ingen, men PWD selv i de fleste job (tænk realkreditinstitut), og 2) ekstremt sjældne i den fejende befolkning af mennesker med diabetes. Hvorfor gør så mange mennesker lider af ren uvidenhed?
"Men virksomhederne siger, at de kæmper også med forvirring om, hvorvidt diabetes er en legitim handicap og med bekymring om, hvorvidt det er for dyrt, farligt og forstyrrende at imødekomme sygdommen," NY Times > rapporter. Hmm, lyder helt sikkert som et tilfælde af "I-ordet" som i: "Hvis jeg kan slippe af med
uvidenhed , kan jeg slippe af med en masse diskrimination", siger Shereen Arent , direktør for juridisk advokat for den amerikanske diabetesforening. I det store og hele må jeg imidlertid være enig med Kelly Close, at den mest sorgfulde del af denne historie er citatet fra Fran Carpentier, seniorredaktør på
Parade magazine og en type 1 diabetiker selv. Hun siger: "At vide, hvordan det er at leve med sygdommen time for time, dag for dag, jeg spekulerer på, om jeg ejer mit eget firma, hvis jeg ville ansætte nogen med diabetes … Jeg er helt ærlig. Og det dræber mig at sige dette. " Jeg anden Kellys påstand om, at" med citater som det derude, håber jeg sikkert, at jeg aldrig vil ansøge om et andet job. " Tre skål for de gyldne dage med uafhængig rådgivning!
Ansvarsfraskrivelse
: Indhold oprettet af Diabetes Mine-teamet. For flere detaljer klik her. AnsvarsfraskrivelseDette indhold er oprettet til Diabetes Mine, en forbruger sundhed blog fokuseret på diabetes samfund. Indholdet er ikke medicinsk gennemgået og overholder ikke Healthlines redaktionelle retningslinjer. For mere information om Healthlines partnerskab med Diabetes Mine, klik venligst her.
Balance Øvelser for seniorer | Healthline
NOODP "name =" ROBOTS "class =" next-head